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發揮績效指揮棒作用推動企業高質量發展: 2023-08-24 16:36 來源：中國企業網次閱讀; 分享：

　　為充分調動技術人員的工作積極性，形成合理人才梯隊和有市場競爭力的薪酬待遇，進一步提升技術管理能力和科技創新能力，中國中鐵電氣化局運管公司濟南維管處濟南維管段組織全段86名技術人員開展了績效考核工作。

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　　通過技術人員績效考核，技術人員對考核周期內的工作有了總體的認識，明確了下一步工作重點，查漏補缺，不斷提升個人業務水平，營造了奮發向上的良好氛圍。下一步，濟南維管段將繼續扎實開展技術人員工作，按照技術人員職業發展通道，實行臺階式逐級晉升，打造一支高水平、梯次合理的技術人員隊伍，為鐵路供電維護管理的不斷向前發展，提供充足動力。

　　（通訊員：巴雅寧）

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發揮績效指揮棒作用 推動企業高質量發展

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