272億元投資留“夏” 2100名人才回家——武漢江夏·粵港澳大灣區招才引智活動周成果斐然

　　英雄輩出大灣區，慧眼識珠聚江夏。10月30日下午，“智會大灣區才聚湯遜湖”武漢江夏·粵港澳大灣區“招才引智活動周”舉辦最后一場重量級活動——項目集中簽約儀式，誠意滿滿的江夏收獲滿滿：簽約總投資272億元，引入人才2100余人、有意向回流江夏的校友企業20余家、有意向回漢創業就業的湖北籍人才700余名。

　　江夏此次招才引智系列活動吸引騰訊科技武漢公司、中化工程集團、萬暜體育文化公司等12家大灣區優質企業，攜約300億元資金投資江夏，既有聚焦江夏區“車、光、康”主導產業，延鏈補鏈強鏈的好項目，又有競逐“新能源、新材料、智能物聯”等新賽道的新項目；既有提升城市創新能級的科創項目，又有完善城市功能品質的民生項目；既有上市企業、龍頭企業，又有行業冠軍、優質的專精特新企業。此次集中簽約，充分展示了大灣區企業對江夏發展潛力的堅定信心，和對江夏投資環境的肯定認可。

　　“江夏是一座青春之城、創新之城，也是一座青年之城、活力之城，是城市中的潛在‘獨角獸’。”武漢市江夏區委副書記、區人民政府區長舒貴傳在簽約儀式上說，江夏地處以武鄂黃黃為核心的國家級都市圈的地理C位，是全國科技資源最富集、創新要素最活躍的區域之一，正對標國際國內優秀科創湖區范例，建設科技成果轉移轉化首選地、青年創新城、科創湖區生態圈，特別是構建了以200億元政府投資母基金，撬動千億級規模的基金矩陣，可助力產業與資本實現便利對接，此時來江夏投資興業，可謂正當其時、機遇多多、紅利無限。

　　“我們甘做優秀產業基金的純LP，甘做創業的‘陪跑者’，產業的‘托底者’。與江夏‘城市合伙人’一道雙向奔赴、共謀發展。”舒貴傳表示，江夏將傾力打造支持創新、寬容失敗、尊重人才的政治環境，傾力打造讓企業敢干、敢闖、敢投的政策環境，傾力打造發展空間廣闊、發展機遇眾多的平臺環境。以武漢市首家“校地企人才聯盟”、大灣區科創服務中心等創新平臺為抓手，依托“支持創新和產業發展33條”“創新11條”等政策，拿出真金白銀吸引高端人才，竭盡全力幫助各類人才解決子女入學、落戶隨遷、醫療健康等“關鍵小事”，讓江夏真正成為各類青年人才事業的第一起點、心安的第二故鄉。
　　本次粵港澳大灣區招才引智活動周，江夏誠意滿滿，主動鏈接粵港澳、接軌大灣區，通過六場專場活動，全方位宣傳推介了江夏區的區位特點、發展戰略、產業基礎、科創優勢、營商環境，吸引頭部企業和高層次人才來夏落戶創業，助力江夏打造中部地區高質量發展示范區。

　　江夏用心用情招才引智的誠意、愛才留才的務實舉措，攪熱了鵬城，也迎來滿滿收獲。江夏科投集團與深創投、深圳同創偉業、上海復星創富、軟銀中國資本、深圳倚鋒投資、蘇州中鑫創新、大灣區科技創新服務中心等大灣區7家投資機構合作簽約，吸引創業人才不少于200人。大灣區科技創新服務中心、中國地質大學深圳研究院獲授江夏招才引智工作站。浙大華南院智能電網中心副主任、廣東雙新電氣科技有限公司董事長汪新武，華中科技大學深圳研究院常務副院長王洪升，百度AI技術生態華南區及國際化負責人曾旭東，高新興物聯科技股份有限公司總經理巫勤民等4人，成為江夏“湯遜湖人才”推介大使。

　　“過去30年，包括武漢在內的各地人才東南飛，是因為經濟窗口在南方，是人才找市場，如今已經到了市場找人才的時代。”浙大華南院智能電網中心副主任、廣東雙新電氣科技有限公司董事長汪新武現場表示，大灣區代表市場，武漢特別是江夏具備一系列地理與人才優勢，大灣區與江夏牽手，就是市場與創新的結合，而投資基金則可能成為這種結合的助推劑，相信會有更多企業將從市場地區回遷人才聚集地區。

　　“江夏這顆武漢的璀璨明珠，擁有得天獨厚的地理位置和豐富多樣的資源優勢，猶如一幅絢麗的畫卷，深深吸引著我！”廣東保倫電子股份有限公司副總裁趙慧說，在企業快速發展中，人才成為最重要的戰略因素。武漢江夏的高校數量位居全國前列，提供了包括財政補貼、稅收優惠、人才引進等一系列扶持政策，讓公司對投資江夏充滿信心。公司將認真籌劃在江夏區建設運營中心，包括營銷團隊、部分高新技術研發團隊以及未來的部分產品線生產工廠。