他們曾是人民子弟兵,在正當青春的年紀,積極響應祖國召喚,應征入伍,為祖國的繁榮昌盛、國泰民安奉獻青春年華。如今,他們退伍不褪色,轉崗不轉型,在保安員崗位上保持著人民軍隊的優良作風和傳統,繼續為保障國家的安全和人民群眾的生命及財產安全貢獻力量。
目前,在英盾安防集團全體安保人員中退役軍人占比達到10%左右,英盾安防集團董事長楊華伍也是一名退役軍人,同時很多退役軍人出身的英盾保安員也憑借過硬的素質成為了公司骨干,其中活躍在基層一線的班組長,50%以上都是退役軍人出身。
昔日他們在軍營揮灑著青春的汗水,保家衛國,如今他們在保安工作崗位上傳承軍人本色,保護千家萬戶。正值中國人民解放軍建軍96周年之際,《中國企業報》中企視訊走進英盾,一睹退役軍人在“新戰場”上的英勇風姿。
圖片說明:英盾安防集團董事長楊華伍
在楊華伍看來,由退役軍人轉崗做保安工作環境變化不大,“在英盾退役軍人的生活、秩序等和在部隊差不多,因為安保對紀律性的要求也很強,退役軍人轉崗做保安能夠起到帶頭示范作用。”楊華伍說道,“他們比沒有當過兵的保安員成長得更快,更容易從基層升職到管理崗位。”
“在工作過程中,退役軍人在部隊養成的使命感使其在遇到突發情況時勇于沖在前。”楊華伍曾調研發現,在過去的搶險救災工作中,絕大部分是退役軍人沖在了一線,“他們在部隊形成的使命感一直刻在骨子里沒有丟掉,很多人在遇到突發情況時都會義無反顧地沖在第一線。”
“退役軍人從事保安行業并不需要去學更多其他的技能就可以直接上崗,而且他們身上的特質在日常工作中可以隨時用到。”施超自2008年退役后便進入英盾,從基層保安員一步步成長為英盾保安公司上海一部的區域經理。施超舉例稱,自己進入英盾第一年的某一個休息日,把所在宿舍隊友們的被子都疊成了“豆腐塊”,駐地經理得知此事后匯報給了公司領導。
圖片說明:英盾保安員施超(中)
“當過兵的人無形之中就養成敢于亮劍的品質,不管行與不行都敢于站出來,展示自己。”施超表示,退役軍人是安保隊伍的一支重要力量,一直以來,英盾都在招收退役軍人成為保安員,關心、愛護退役軍人,給予更多的關心和幫助,培養他們從基層保安員成長為公司骨干,努力為每一位退役軍人提供施展才華的舞臺。
英盾保安公司上海一部塘橋特保隊隊長仝循偉也是一名2008年的退役老兵,他說退役軍人在部隊鍛煉出來的團結、責任和忠誠等高尚品格,在英盾也能明顯感覺到。
圖片說明:英盾保安員仝循偉
“有一次,一名隊員的家屬突發疾病,需要做手術,費用很高,后來隊長就把這個事情及時向公司匯報,英盾立即發動隊員開展募捐活動。”仝循偉強調這是發生在自己身邊的真人真事,“雖然募集到的金額不算太多,但是這個活動也證明我們的團隊確實很團結,公司能為隊員考慮周詳,這讓我們很感恩。”
“當初成為一名人民子弟兵是要保家衛國,而選擇成為一名保安也是為了保護人民群眾的生命和財產安全,兩者殊途同歸。”英盾安防駐重慶渝富置業(重鋼片區)隊員龔萬海退役后在當地派出所做過治安聯防隊員,開過電器店,也涉足過餐飲行業,后來在戰友的推薦下,龔萬海轉行做了保安員,在英盾保安崗堅持了11年,這么多年的工作體會讓龔萬海更加尊重且熱愛著保安這份職業,他說自己曾是偵察兵,“有一定偵查能力的人做起保安來更得心應手”。
“歡迎各位從部隊退役的戰友加入英盾大家庭,在這里重啟一份新事業,希望戰友們進入英盾后繼續保持優秀的軍人品質,在工作崗位上以昂揚的精神狀態迎接嶄新的每一天。”楊華伍期許道。