做顧問型經紀人，打造有尊嚴的服務者

　　在現代社會，服務行業的重要性日益凸顯，而服務從業者如何贏得消費者真正的認可成為至關重要的問題。為了提升整個服務行業的水平，專業化和標準化變得不可或缺。提升服務的專業水準不僅能增強從業者的技能水平，還能確保服務的穩定性和可靠性，給消費者提供更優質、可信賴的體驗。專業化和標準化的發展不僅關乎個體從業者，也關系到整個行業的繁榮和發展。
　　國民鏈家深知在房產行業中，“要讓客戶住得安心”應該是開展所有工作的出發點，但若僅憑產品本身的優勢是無法完全滿足這一出發點和客戶的其他需求的。為了提供更專業、更個性化且有針對性的服務，鏈家致力于打造一支顧問型經紀人團隊，將從業人員培養成為有高學歷、高職業素養、高專業度和高社區參與度的專業經紀人。在各項飛速發展的時代，經紀人的職業價值在悄然發生著變化。過去以簡單的交易撮合和銷售角色為主的經紀人已經不再符合客戶日益多變的需求，所以擁有高專業附加值的顧問型經紀人應時而生。
　　與傳統經紀人相比，顧問型經紀人更注重長期經營思維。他們不僅僅是完成一次交易，更注重與客戶建立持久的合作關系。通過深入了解客戶的需求、家庭背景和未來規劃，顧問型經紀人能夠為客戶提供更符合其整體利益的房產建議，并通過持續的關懷和維護塑造良好的客戶關系。此外，顧問型經紀人還具備廣泛的社區參與度，積極參與社區活動，了解社區的發展動態和潛力，為客戶提供最新的市場信息和投資機會。

　　顧問型經紀人的轉變不僅是對個體經紀人的要求，也是整個行業發展的趨勢。隨著科技的進步和信息透明度的提高，客戶越來越需要有能力解讀復雜數據和趨勢的專業人士來輔助進行房產決策。鏈家顧問型經紀人的出現正是為了填補這一需求缺口，并為客戶提供更加深度和內涵的服務，真正做到“讓客戶住得安心”。

　　為了培養能真正做到與客戶進行良好溝通，明白并解決客戶需求的顧問型經紀人，國民鏈家采取了一系列措施。首先，鏈家注重招聘有潛力和積極進取心的人才，保證了團隊的整體素質和能力。其次，鏈家建立了全面的培訓體系，包括專業知識、市場分析、溝通技巧等方面的培訓，確保員工有全面的專業素養。此外，鏈家還定期舉辦團隊活動和學習交流會，提升員工之間的合作和學習氛圍。
　　通過顧問型經紀人培養方針的不斷打造和實踐，鏈家已經涌現出一批批優秀的百萬經紀人。他們憑借深厚的專業素養和出色的服務質量，贏得了客戶的認可和信賴，取得了卓越的業績。張良平就是這樣一位新經紀時代下的百萬“顧問型經紀人”。
　　在重慶鏈家，有這樣一句話——“無人不知張良平”。張良平，畢業于河北大學國際經濟法專業，加入鏈家前，曾在一家企業做管理層。2017年4月加入重慶鏈家后，6年有余的工作時間內，張良平從行業小白不斷成長，持續綻放，現在，在重慶鏈家，儼然已是“優秀”“冠軍”的代名詞。今年10月，張良平再破百萬，這已經是她在重慶鏈家第5次拿下百萬，月月開單，平均月度業績12W。

　　在這條百萬之路上，張良平始終堅信公司文化價值觀理念，緊跟公司行動步伐，去堅定的相信，去無疑地踐行，以日復一日的堅持積累，月復一月的持續精進，以孜孜不倦的努力，以晝夜不息的奮進，培養出她與客戶間良好關系，煉就出她的百萬高光。

　　張良平是百萬經紀人中的杰出代表之一，也是重慶鏈家普通平凡的一員。她的成功案例彰顯了鏈家培養方針的成果和為客戶提供優質服務的決心。重慶鏈家也一直以培養顧問型經紀人為導向，致力于打造有尊嚴的服務者，鍛造出具有高素質、高素養的復合人才，力求以專業化服務水準贏得客戶的認可和信任。目前，重慶鏈家正在尋找更多優秀的房產經紀人，并通過專業培訓和發展計劃幫助實現個人職業發展目標，為員工提供更多成長機會，以提高對客戶的服務質量，讓客戶感到放心。