黨的二十大以來，華能德州電廠深入學習運用習近平文化思想的世界觀和方法論，緊跟中國華能“領跑中國電力、爭創世界一流”戰略愿景，錨定企業“創建全國最大熱電聯產企業，創建華能最有價值窗口電廠，創建一流綠色綜合能源基地”發展愿景，聚焦品牌卓著，抓黨建引領、提升攻堅戰斗力，抓頂層設計、提升品牌引領力，抓宣傳陣地建設、提升品牌傳播力，抓職工隊伍建設、提升品牌向心力，抓品牌塑造，提升企業影響力。
抓黨建引領、提升攻堅戰斗力 以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為引領，深入學習領會習近平總書記國企黨建工作會議重要講話精神和黨的二十大精神，認真貫徹落實華能集團公司、華能山東公司深化黨建引領提質各項工作部署和要求，堅持大抓基層鮮明導向，把加快綠色轉型發展作為最重要工作，把安全生產作為最基礎工作，把保電保供作為最緊迫工作，把提質增效作為根本工作，把科技創新作為最強動力，深化黨建引領提質，不斷提升黨建戰斗力。
制定深化黨建引領專項工作方案，組織開展深化黨建引領專項行動，從綠色發展、提質增效、安全生產、保電保供等方面，以全年工作中的難點、痛點為題，設立廠級“黨建引領+示范項目”9項，設定硬指標，各支部接榜，做好必答題，黨員攻關，樹立紅旗，制定進度計劃，促進黨建工作與中心工作深度融合。
以黨員“區崗隊組”創建為抓手，扎實開展“安全管理強化年暨生產安全事故防范年”活動，消除了多臺鍋爐部分區域水冷壁高溫腐蝕減薄、#3機組吸收塔除霧器部分坍塌、#1機組低壓純凝轉子正向末級葉片存在裂紋等重大缺陷。把燃料成本控制作為重中之重，黨員干部駐點駐礦，全力以赴落實電煤長協“三個100%”政策，標煤采購單價等關鍵市場指標實現區域領先。發揮經營管理黨員骨干引領帶動作用。推動存量貸款利率全面下調，實現新增流貸利率及存量貸款利率在山東公司均排名第一，年可節約財務費用500萬元。
抓頂層設計、提升品牌引領力 認真學習貫徹黨的二十大精神，深入學習領會習近平總書記思想文化建設“創造性轉化、創新性發展”的重要論述，有效發揮黨委的政治領導作用，聚焦企業綠色高質量發展，充分認識品牌建設的重要性。將企業品牌建設作為企業轉型發展的戰略任務和提升企業競爭實力的重要手段。在2023年工作會議上，把“在提升企業文化品位上走在前”列為“六個走在前”戰略任務的首要任務，明確了“著力加強品牌培育、著力加強文化管理”兩項具體工作。
實施文化升級提質工程。邀請中國企業文化研究會等知名企業文化機構的專家學者把脈會診，分析存在問題，明確發展方向，形成了“融˙榮”文化和“融·創”黨建品牌新的核心表述。為奮進中國華能“領跑中國電力，爭創世界一流”新征程，加快實現企業“三個創建”發展目標，提供了新的思想動力和精神支撐。
加強文化景觀建設，增強文化引領力。以社會主義核心價值觀為引領，按照國家、集團公司和企業三個層面，梯次展開，設置五個區域，引領職工“明大德、守公德、嚴私德”，引領職工胸懷“國之大者”、牢記國企使命，引領職工愛崗敬業、誠信守信、遵規守紀、文明有禮，引領職工深刻感悟中國優秀傳統文化的價值理念，引領職工踐行“兩個至上”安全生產理念、倡導綠色低碳生產生活方式。
抓品牌陣地建設、提升品牌傳播力 抓好宣傳陣地建設。聚焦典型選樹和綠色發展，借力主流媒體，積極拓展宣傳渠道，精心打造“宣傳朋友圈”和“輿論生態圈”，傳播好企業品牌故事，不斷提升品牌傳播力和品牌影響力。2023年以來，德州電廠全國“五一勞動獎章”獲得者、“大國工匠”程平的先進事跡兩次榮登央視《新聞聯播》《朝聞天下》專題報道。中央電視臺《朝聞天下》以《高溫下的堅守守著熱爐子為電廠做5小時“心血管手術”》為題，全面報道了企業迎峰度夏全力保發電的故事。
抓好文化陣地建設。以“學習宣傳貫徹二十大精神”和“強國復興有我”為主題，組織開展職工主題文化活動和道德講堂活動。圍繞“學習貫徹二十大、奮進新征程”等主題，組織開展唱紅歌比賽、文藝匯演等職工喜愛的文化活動，引領職工不忘初心、牢記使命，砥礪奮進新征程；引導職工學習榜樣力量，傳承工匠精神，傳播好工匠文化。
講好品牌故事。傳承“奮斗火炬”，點亮“星火計劃”。結合“青提工程”，舉辦“時空對話”、“見證·我和你的故事”“我與父輩比奮斗”等系列活動，傳承“拼搏奉獻”的華魯精神和精益求精的“工匠精神”。其中，微電影《我的師傅是“焊”將》榮獲集團公司第二屆微電影微視頻創作大賽特等獎，《光伏水上漂！》榮獲集團公司“華能印象”旅拍系列“最受歡迎影片”。
抓職工隊伍建設、提升品牌向心力 廣泛組織開展技能競賽活動。組織制定技能競賽工作方案，廣泛組織舉辦機組運行、繼電保護、新能源運維、財務技能等各專業的技能競賽活動，通過富有成效的技能競賽，推動員工強化技能學習，培養員工匠心，及時發現選拔技能人才，積極為上級公司輸送優秀技能人才。2023年，德州電廠先后有雷倩、畢玉龍等10名職工在集控運行、青年培訓等技能競賽中創造佳績，榮獲全國電力行業、華能集團和山東公司“技術能手”榮譽稱號。
打造金牌工匠，抓好典型引領。立足企業安全生產、機組運行、設備檢修、經營管理、發展創新等重點工作，建立完善企業技術和技能專家隊伍，給待遇、定課題、有考評，激勵其在專業領域刻苦鉆研，在技術創新中攻堅克難。培養和造就了全國“五一勞動獎章”獲得者、全國技術能手、大國工匠程平，在其引領帶動下，又創建了10余個職工創新工作室，推進實現了企業技術進步和技術創新。
抓品牌塑造，提升企業影響力 德州電廠積極履行央企政治、經濟、社會責任，塑造優秀企業品牌，樹立良好企業形象，增強企業社會影響力，促進提升企業競爭實力。
堅持綠色發展理念。按照“高效、示范、標桿”工程的目標定位，高標準建成丁莊“風光儲一體化”420MW華能“最美新能源項目”，成為地方政府靚麗的生態文明建設名片。按照熱源、管網、客戶“三位一體”直供模式，建設德州智能供熱管網，精心塑造“讓政府放心、讓用戶滿意”的華能供熱品牌。
堅持黨建引領，文化鑄魂，精心塑造“融·榮”文化和“融·創”黨建兩個品牌。2023年，《構建黨建引領“1+5”模式，推動企業綠色高質量發展》黨建案例獲評“全國企業黨建創新優秀案例”，《“六個注重”建設優秀企業文化，引領企業綠色高質量發展》文化案例獲評全國“新時代十年企業文化”典型案例。
（作者單位：華能國際電力股份有限公司德州電廠）
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